Agent Administratif H/F
La Caf est un acteur majeur et essentiel de la mise en oeuvre de la solidarité sociale et économique sur le département de la Côte d'Or en injectant 2 millions d'Euros par jour dans l'économie locale. Elle a pour mission de soutenir les familles côte d'oriennes, en gérant les prestations légales à leurs allocataires et en développant une action sociale familiale sur le territoire.
Elle compte 260 salariés en CDI. Intégrer la Caf de la Côte d'Or, c'est donc rejoindre un collectif animé par le sens et la qualité de service public.
La Direction de l'Offre de Service Allocataires (OSA) recrute 4 agents administratifs (H/F) en CDD à 36 heures hebdomadaire à compter du 27 juin 2024 pour un contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelable.
Description du poste
Rattaché(e) à la Responsable du pôle production de l'OSA, vous facilitez l'accès aux droits aux prestations familiales en traitant les dossiers administratifs d'allocataires de l'aide au logement.
A ce titre, vous êtes chargé :
- D'analyser les situations individuelles afin d'assurer la gestion des dossiers de l'aide au logement.
- De traiter et de suivre les dossiers des allocataires jusqu'à leur résolution,
Profil recherché
Vos compétences
- Capacité d'analyse et d'exploitation de données
- Capacité d'apprentissage
- Capacité d'adaptation
- Aisance avec les outils informatiques et maitriser des outils bureautiques
- Rigueur et sens de l'organisation
- Avoir une forte motivation pour le service public
- Posséder des qualités relationnelles
- Aisance dans la communication écrite et orale.
- Posséder un esprit d'équipe
Votre formation
Bac +2 exigé. Vous avez une première expérience professionnelle réussie et/ou une formation dans le domaine de la gestion administrative.
Informations complémentaires
Rémunération : niveau 3, soit de 1808, 7634 Euros bruts mensuels.
Dans le cadre de sa politique handicap, le poste est ouvert aux candidats en situation de handicap.
Engagée dans une politique de qualité de vie au travail, la Caf de la Côte d'Or propose un certain nombre d'avantages :
- Horaires variables : 36 heures hebdomadaire
- Tickets restaurant/ forfait mobilité durable
Lieu de travail : Dijon.
Modalités de recrutement :
- Epreuve écrite et test de raisonnement verbal organisés le 21.05.2024 après-midi
- Un entretien de motivation aura lieu le 3 juin 2023
Contact
Mr Pierre RIGAULT, Responsable des Ressources Humaines, - @.**
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Découvrez nos avantages