Régisseur général et assistance technique
Surclassée de 20.000 à 40.000 habitants, la collectivité est forte de près de 600 agents et de services publics diversifiés embrassant tous les champs de l’action publique locale. Elle s’inscrit dans un projet politique ambitieux en matière d’éducation, de transition énergétique, de solidarité, de tranquillité publique, de renouvellement urbain et de renforcement du lien social. La collectivité développe en outre une réflexion sur la transformation de l’action publique qui renouvelle sa tradition d’innovation sociale et d’initiative citoyenne.
Missions :
- préparer, organiser et coordonner l'exploitation technique des spectacles, événements et manifestations de la ville
- participer à leur réalisation et mettre en œuvre tous les moyens humains et matériels nécessaires
Activités :
• Organiser l’accueil et l’implantation technique des spectacles professionnels programmés ainsi que de tous les spectacles et activités qui se déroulent dans et à l’extérieur du Théâtre Jean Marais
• Réaliser des prestations, définir si nécessaire des besoins en personnel technique complémentaires et constituer des équipes dans la limite des moyens qui lui sont alloués
• Encadrer des personnels placés sous sa responsabilité
• Veiller aux bonnes conditions d'accueil et de travail des équipes artistiques et techniques
• Vérifier les conditions d'accueil, de confort et d'accessibilité du public
• Suivre les budgets alloués et les dépenses techniques afférents aux spectacles, événements et manifestations
• Contrôler l'entretien et la maintenance du matériel scénique et des espaces des manifestations
• Assurer une veille sur l'évolution technologique de l'équipement et du matériel scénique
• S'assurer de la mise en œuvre des règles d'hygiène, de sécurité, de sûreté et de prévention des risques s'appliquant aux professionnels et aux publics
• Gérer et suivre des demandes d’interventions en lien avec les services techniques
• Accueillir des entreprises pour les travaux d’intervention sur l’équipement
Missions transversales :
• Participer, apporter une expertise technique sur les évènements ou autres manifestations portées par la Ville
• Participer à la vie du théâtre
Positionnement
Liens hiérarchiques : Directrice du théâtre et de l’action culturelle (N+1), Directrice de la DCVACSE (N+2)
Liens fonctionnels : compagnie, artistes, responsable technique, régisseur, prestataires, intermittents, public, associations, services ville.
Conditions d’exercice
Lieu de travail : TJM Saint-Fons
Temps de travail : temps complet annualisé
Horaires : variable selon l’activité
Rémunération : selon les grilles indiciaires du cadre d'emploi de technicien + prime annuelle
Avantages : chèques déjeuner, participation de la collectivité à la garantie maintien de salaire, comité des œuvres sociales (adhésion facultative)
Particularités (contraintes/difficultés ou autres…) : flexibilité horaires, travail soir et week-end
Poste également ouvert aux non titulaires dans le cadre d'un CDD de 12 mois renouvelable.
Compétences requises
Savoirs :
Intérêt pour le spectacle vivant
Expérience souhaitée sur poste similaire ou équivalent
Connaissances et maîtrise des techniques des métiers du spectacle : idéalement, son, lumière et vidéo
Connaissance des normes de sécurité des ERP
Habilitation électrique / travail en hauteur
SSIAP 1/ SST
Permis B
Savoir-faire :
Capacité d’organisation, polyvalence
Polyvalence, autonomie et rigueur, sens du détail
Savoir-être :
Excellentes capacités relationnelles
Sens de la diplomatie et du travail en équipe
Grande disponibilité (travail en soirée, week-end, jours fériés.)
Réactivité et adaptabilité