Commodity Buyer Cluster & Display
RENAULT s.a.s.
Descriptif du poste
Poste d’acheteur Display
Les écrans (tableau de bord et écrans centraux) sont depuis quelques années des éléments clés du design véhicule et de l’interface homme machine. Ce sont des pièces en constante évolution technologique, présentant des design de plus en plus complexes, et des tailles de plus en plus grandes.
1. Sujets, Missions Principales et Objectifs prioritaires
a- Gestion des tableaux de bord et écrans centraux de plusieurs fournisseurs du scope
b- Pilotage des activités de sourcing
c. Suivi des shortages, mise en place des solutions alternatives
d. Suivi des contrats, avec animation des fournisseurs sur :
- la qualité
- Le délai
- la performance économique
e. Participer à l’élaboration de la stratégie achats
f. Gestion des phases Amont, Sourcing et vie série
g. Assurer une animation terrain avec les Directions partenaires (Programme Renault, Dacia, Nissan Europe & Japon, Sales& Marketing, Engineering…)
2. Missions Complémentaires
- Garantit la tenue des engagements QCD, pour chaque sujet dont il a la charge,
- Participe aux actions de réduction des coûts, process du service,
3. Profil du candidat
- Un goût pour la négociation et le challenge
- Un esprit d'analyse et de synthèse
- Adaptable, Réactif, Pragmatique
- Sachant prendre des initiatives
- Orienté plans d'actions / résolution de problèmes
- Sens du travail dans un environnement international
- Aptitude à travailler dans un environnement multi-directions
- Maitrise de l’anglais
Métier
Achats
Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.
Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
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