AMP/Aide-soignant/AES (H/F)
Au sein du Pôle Protection de l'Enfance, le Foyer d'Accueil d'Urgence de Villefranche/Saône est un établissement qui fonctionne en internat collectif, ouvert 7 jours sur 7 et 365 jours par an. Il accueille 16 usagers de 4 à 18 ans. L'équipe, sous l'autorité d'un chef de service, est composée notamment d'éducateurs, d'une maitresse de maison, de surveillants de nuit et de psychologues.
Vous aurez pour missions :
D'accompagner particulièrement un jeune autiste de 15 ans ;
De faire respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement et l'ensemble des règles existantes ainsi que les décisions prises avec et par l'équipe éducative.
De transmettre et consigner sur le cahier de liaison vos observations et les incidents survenus pendant votre service.
D'informer dans les plus brefs délais la direction de l'établissement ou le cadre de permanence de tout incident portant atteinte à la sécurité des enfants et des biens.
D'être garant du respect, de l'intimité et de la dignité des personnes présentes dans l'établissement.
D'être à l'écoute, et attentif aux comportements des jeunes, pour endiguer les phénomènes de débordement et de violence et ce durant toute la durée de votre service.
Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service.
Vous avez :
De l'expérience dans le domaine de l'autisme ou dans le champ du handicap/médico-social
Des qualités relationnelles, humaines et d'organisation.
Un grand sens des responsabilités, de la rigueur et de la patience.
L'esprit d'équipe.
Une bonne distance avec les jeunes.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
Compétences requises :
Diplôme d'AMP /AES/ Aide-soignant.
Expérience souhaitée dans un poste similaire.
Permis B exigé.
La connaissance de la législation et de la réglementation liée à la Protection de l'Enfance.
Conditions de travail :
CDD à temps plein de 3 mois à compter du 27/05/24
Horaires d'internat
De nombreux avantages : mutuelle, épargne salariale, participation au transport, CSE
Salaire : CCNT 15 mars 1966 - reprise d'ancienneté
Lieu de travail : 369 rue Jean Baptiste Martini - 69400 VILLEFRANCHE/SAONE
Adresser une lettre de candidature et CV détaillé à l'attention de M Benoit RENOULLIN, chef de service
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser la situation et les besoins de la personne,Analyser le contexte de vie d'une personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,connaissance de l'autisme
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.