Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)
Le Centre Hospitalier de Neuville sur Saône recrute au plus tôt, un/une AMP/AES à temps plein pour son Foyer d'Accueil Médicalisé.
Les principales missions du FAM sont :
- Accompagnement de personnes handicapées et polyhandicapées en situation de vieillissement en prenant en compte les besoins singuliers et en maintenant le lien social,
- Favoriser une culture de respect des droits et des besoins des résidents.
- Les résidents pris en charge au FAM sont des adultes handicapés âgés, dépendants, souffrant de pathologies nécessitant un environnement médicalisé et en situation de grande vulnérabilité physique, psychique et sociale.
Les AMP/AES :
- participent à l'élaboration et concourent à la mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisés,
- observent au quotidien l'état clinique du résident et adaptent la prise en charge en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- accompagnent les personnes handicapées dans la réalisation des gestes de la vie courante : lever, toilette, habillage, repas, déplacements, couchers.
- évaluent avec les différents acteurs le niveau d'autonomie des résidents.
- Assure un rôle d'éveil, d'encouragement et de stimulation de la communication et de l'expression, tout en laissant le résident acteur de sa vie, au regard du plan de soins.
- Accompagnent les résidents dans leurs déplacements, en collaboration avec le AMP.
Compétences :
- Savoir mobiliser ses connaissances dans le domaine du handicap et de la relation d'aide pour épauler de manière adaptée les personnes atteintes de handicap
- Etre capable de mesurer son engagement personnel
Profil :
- être titulaire du DE AMP ou DE AES
- avoir fait le choix d'exercer en gériatrie
Conditions de travail :
- poste en CDI ou titularisation si accord mutuel
- poste à temps plein
- Reprise d'ancienneté
Lieu du poste : En présentiel
Rémunération : 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois
Avantages :
Flextime
Prise en charge du transport quotidien
RTT
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser la situation et les besoins de la personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.