Développeur Java Eai H/F
Quels seront vos enjeux et votre contribution ?
Dans un environnement en transformation au sein du Groupe Avril, et dans le contexte de la mutualisation des compétences et expertises au sein des équipes SI du groupe, le/la développeur(euse) aura en charge la réalisation des développements des flux nécessitant une adaptation via notre EAI SAP PO/PI. Il /Elle travaillera dans un environnement SAP PI/PO 7.5 pour développer des flux avec SAP ECC 6 (projet S/4 à venir) sur les modules SD, MM, FI, CO, QM, PP, PM, WM ainsi qu'avec des applications legacies.
Il/ Elle interviendra principalement sur des projets et en expertise N3 pour des corrections d'anomalies.
Le/la développeur(euse) sera accompagné(e) sur sa connaissance des technologies SAP.
Vos missions clés seront les suivantes :
- Analyse des besoins fonctionnels en spécifiant les impacts techniques de développement (faisabilité, proposition de solution technique, estimation de charge) avec les analystes EAI
- Comprendre et étudier les spécifications fournies par les analystes EAI pour garantir la mise en oeuvre du développement
- Réalisation de tests unitaires et assistance à la mise en production lors du déploiement de la solution
- Définition de la conception technique en adéquation avec les standards du groupe.
- Implication dans la gestion des qualifications, de ticketing et corrections d'anomalies Niveau 3
Pourquoi vous ?
Diplômé(e) d'un Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle au sein d'une Direction des Systèmes d'information ou d'une ESN. Au cours de vos expériences, vous avez développé une expertise sur le développement Java Back-End et le développement de flux dans un middleware de type EAI ou ETL. Vous justifiez d'une expérience en tant que développeur(euse) Java dans des applications middleware EAI/ETL.
Votre connaissance de l'EAI SAP PI/PO est un réel plus.
Vous avez au minimum un niveau B2 en anglais. Votre capacité d'analyse et votre rigueur vous permettent de travailler dans un environnement complexe. Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler en équipe et évoluer dans un environnement open space.
Et si vous commenciez une nouvelle aventure avec Avril Services ? L'aventure vous tente ? Alors postez votre CV !
LES 4 ÉTAPES DU RECRUTEMENT CHEZ AVRIL SERVICES :
1. Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV.
2. Vous avez suscité notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !