Technicien de maintenance industrielle mecanique (H/F)
Manpower MARTIGUES recherche pour son client, un acteur du secteur dans le matériel industriel, un technicien maintenance en Mécanique (H/F) Vos tâches principales et responsabilités : \n\nidentification de panne et diagnostic d'un matériel,\nUtilisation des matériels de contrôle\nLecture et interprétation des plans techniques, de réparation ou de maintenance\nUtilisation d 'un chariot élévateur et de moyens de levage\nTravaille en atelier et occasionnellement sur site clients pour mise en service ou dépannage\nRéception de matériel des fournisseurs et des clients\nDémontage du matériel à expertiser\nAprès démontage établissement de la liste des pièces défectueuses à commander\nAprès commande "client" et réception des PDR nécessaires, éventuellement sablage et usinage des pièces conservées, préparation au remontage et enfin remontage selon instructions. \nGestion des stocks via ERP\nEssais d'étanchéité à l'air\nFixation sur palette et mise en zone d'expédition\nResponsable du rangement, de la propreté, de la propreté de l'atelier et de la maintenance 1er niveau des équipements. Travail en équipe, rigoureux, sérieux, fiabilité\nCONNAISSANCES :\n? équipements mécaniques : connaitre le fonctionnement .\n? savoir lire des plans et être capable de reproduire une pièce.\n? Savoir diagnostiquer et résoudre une panne\n? Connaissance des indicateurs de performance du service\n? Capable d'écrire un rapport sur ses interventions.\n \nCOMPETENCES GENERALES\n? maîtrise l'informatique : utiliser Word, Excell, \n\nLe petit + : les IFM (indemnités de fin de mission) = 10 du salaire brut placé sur un compte rémunéré à 8 ! + Congés payés : 10 du salaire brut \n \nEt n'oubliez pas, rejoindre le groupe MANPOWER, c'est de bénéficier de nombreux avantages ! \n - une collaboration sur le long terme \n - 2 Comités d'entreprise \n - la dématérialisation des contrats et fiches de paie \n - suivi individualisé \n - formation.\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap