CHEF DE PROJET TRANSFERT (H/F)
un CHEF DE PROJET TRANSFERT H/F
Site de production situé à Feuquières-en-Vimeu (80), Baie de Somme, à 20 min de Saint-Valéry-sur-Somme (80) ou Le Tréport (76)
POSTE
Sécurité
- Rédiger les plans de prévention, contrôler la validité des habilitations et des engins de manutention des prestataires externes.
- Sensibiliser les intervenants à la sécurité et faire appliquer la politique sécurité et environnement du groupe.
- Identifier les risques liés aux travaux et proposer des mesures de prévention adaptées.
- Faire exécuter les différents contrôles de mise en service et déployer les plans d'action correctifs.
- Piloter la mise en œuvre des dossiers réglementaires liés à l'évolution du site (Ex : ICPE).
Pilotage Projet
- Etablir la planification du projet et coordonner les interactions entre les différents intervenants.
- Identifier les besoins en ressources nécessaires (humaines, matérielles et logistiques) et s'assurer de leur mise à disposition.
- S'assurer du bon déroulement des actions prévues et mettre en œuvre les actions de rattrapage nécessaires.
Reporting
- Effectuer un reporting périodique auprès du comité de pilotage (progression, écarts, rattrapages, bilan financier).
PROFIL
- Maîtrise des outils de gestion de projet.
- Sens de l'organisation et de la planification.
- Maîtrise des outils de gestion de la sécurité.
- Sens de l'écoute et de la diplomatie pour faire respecter les règles.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les différents acteurs du chantier.
- Capacité à être réactif et à s'adapter aux changements de situation.
Pré-requis
- Permis et véhicule indispensable.
- Habilitations électriques (B2V / BR / BC / H2V / HC) à jour.
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
Contact : Gaëlle Uhlrich, Cabinet A.U. Conseil à Amiens
Experience: 5 An(s)
Compétences: Élaborer des propositions techniques,Identifier les contraintes d'un projet,Déterminer des axes d'évolution technologiques,Définir la stratégie financière d'une structure,Concevoir et gérer un projet
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.