Infirmier (H/F)
Poste en CDD de 6 mois minimum (suite à la demande de disponibilité d'un agent titulaire).
Travail en roulement de matin (7h-15h) et de 12h (8h30-20h30), avec un week-end travaillé par mois (8h-20h) et repos un mercredi sur 2
Rémunération selon les grilles de la fonction publique territoriale + SEGUR + régime indemnitaire
MISSIONS DU POSTE
- Gestion et réalisation des soins (Aide pour certaines toilettes)
- Suivi du traitement et des rendez-vous
- Mise à jour des dossiers de soins
- Encadrement et coordination du personnel : aides-soignantes, agents, stagiaires, intervenants libéraux
- Mise en place des protocoles
- Participation aux réunions
- Encouragement (apprentissage) aux bonnes pratiques
- Contribuer au bien-être du résidant
- Maintien de l'autonomie
- Mettre en pratique le projet de vie et le projet d'établissement
ACTIVITES PRINCIPALES
- Participation à la mise en œuvre du projet EHPAD (projet de soins)
- Réalisation des soins prescrits (prise de sang, pansement, dextro, injection, etc.)
- Préparation des médicaments
- Commandes à la pharmacie
- Commandes du matériel médical
- Visites avec le médecin
- Accompagnement des résidants en fin de vie
- Coordination avec tout le personnel : interne et externe
- Prévention et gestion de l'urgence
- Transmission des informations nécessaires à l'équipe pour une bonne prise en charge du résidant
- Tenue du dossier de soins
- Relation avec les familles
- Suivi des protocoles qui ont été mis en place
Qualités requises : Etre en possession du diplôme d'état d'infirmière
Aptitudes techniques et relationnelles
Sens de l'organisation, capacité d'encadrement
Discrétion
Disponibilité
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.