Cardiologue (H/F)
Contexte du recrutement / missions :
Le pôle cardiologique est composé de :
* Service de cardiologie conventionnelle de 24 lits
* USIC de 8 lits
* UCANP de 4 box + 3 lits d'attente
* Plateau technique non invasif (échographie cardiaque, épreuve d'effort, etc.)
L'équipe est composée actuellement de 13 cardiologues libéraux dont 6 interventionnels. L'équipe recherche activement un/une cardiologue pour mieux répondre à la demande de la patientèle sur le territoire des Hautes Pyrénées.
Le groupe de cardiologues travaillent notamment avec :
* 1 chirurgien de l'obésité
* 2 chirurgiens vasculaires
* 4 pneumologues
* Et l'ensemble de la communauté médicale de la clinique
L'équipe pratique plusieurs types d'activités :
Activité de rythmologie :
2 rythmologues interventionnels pratiquent les actes de rythmologie simples (ablation ICT, DAI, MSP) et disposent de 2 vacations de rythmologie interventionnelle/ semaine, et 4 ½ journées de contrôle de PM.
-> activité régulière avec implantation de 50 DAI/an, entre 20 et 30 MSP/an, 250 PM/an, 80 ablations flutter.
Pour l'activité d'ablations de FA, l'équipe a un accord avec la clinique Pasteur à Toulouse pour les réaliser là-bas.
Activité de cardiologie interventionnelle :
-> La principale activité au bloc opératoire la cardiologie interventionnelle avec 600 AC/an, dont rotablator, ARR et Ecographies endocoronaires.
Le service est composé de 8 lits d'USIC avec un système de garde sur place : entre 1 à 2/mois et 16 lits de cardio classiques.
Activité de consultation et d'imagerie cardiaque :
* Echocardiographie transthoracique
* Echocardiographie de stress et d'effort
* IRM cardiaque
* Scanner cardiaque
Unité de soins de suite et de réadaptation cardiaque ambulatoire :
Equipe pluridisciplinaire composée d'un médecin, de kinésithérapeutes, infirmières et psychologue.
Service disposant :
* D'un parcours de marche en extérieur
* D'une salle de réentrainement à l'effort
* D'une salle d'éducation thérapeutique
Département du lieu de travail : 65
Ville : Tarbes
Salaire : Négociable