Électricien / Électricienne de chantier (H/F)
Vous serez amenés à poser du chemin de câble, tirer du câble, raccorder des appareils électriques (chaudière, pompes de chauffage ou de relevage, détection gaz, moteurs de désenfumage, etc..) et des armoires en courant fort et faible, lire des plans d'implantations et savoir adapter les protections (choix des disjoncteurs, des sections de câble et autre matériel) en fonction des caractéristiques techniques du matériel fourni. Les missions sont très variées et appartiennent au lot CVC (canalisation, ventilation, chauffage). Ce poste nécessite de comprendre le fonctionnement électrique des appareils fournis et mis en œuvre.
Titulaire du permis B, vous disposerez d'un véhicule d'entreprise pour vos déplacements et le transport du matériel.
Si vous êtes titulaire d'un CAP/BEP / Bac pro / BTS électrotechnique avec une expérience significative dans l'électricité BTP et que vous êtes autonome, motivé et consciencieux, ce poste est à pouvoir rapidement, en CDI, à temps complet avec modulation du temps de travail. Salaire selon expérience et niveau de compétences.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré,Réaliser des supports et des armoires électriques,Fixer des éléments basse tension,Raccorder des éléments basse tension,Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires,Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires,Installer un équipement électronique,Contrôler l'état d'avancement des travaux,Mettre en place de petits appareillages B.T. tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage,Tirer les câbles courants et spécifiques
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.