Chargé de Recrutement en ESN H/F
L'humain est, et doit être au centre de tout.
Créé il y a 15 ans avec pour ambition de bousculer les codes du recrutement, nous avons fait le choix d'accompagner nos clients dans leurs recherches de nouveaux collaborateurs avec les solutions convenant à leurs problématiques RH.
Avec des engagements et des valeurs fortes, nous avons su nous imposer dans un milieu concurrentiel grâce à notre maillage international et la force d'engagement de nos équipes.
Nous n'attendons plus que vous, alors envoyez nous directement votre CV !
Notre groupe est à la recherche d'un Chargé de recrutement H/F pour rejoindre son équipe sur Meyreuil. Forts de notre expertise et de notre passion pour l'excellence, nous nous efforçons de repousser les limites afin de répondre aux besoins de nos clients.
A ce poste vous serez en charge de trouver et sélectionner les meilleurs Talents pour répondre aux besoins en ressources humaines de l'entreprise. En étroite collaboration avec les équipes commerciales, vous êtes en charge d'assurer la gestion RH et le suivi de carrière de vos collaborateurs et ainsi assurer leur fidélisation.
Vos missions en détails :
- Diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement (job boards, réseaux sociaux, etc.).
- Identifier et contacter les candidats potentiels via des techniques de sourcing variées.
- Pré-sélectionner les candidatures, mener des entretiens téléphoniques et en personne.
- Gérer les étapes du processus de recrutement, de l'entretien initial à l'offre d'emploi.
- Assurer un suivi régulier avec les candidats et les managers pour garantir une expérience de recrutement fluide et positive.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de recrutement et de la marque employeur de l'entreprise.
- Diplôme en Ressources Humaines ou domaine similaire.
- Expérience préalable en recrutement dans le secteur informatique
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Forte orientation client et sens du service.
- Maîtrise des outils de recrutement et des techniques de sourcing.