Planning Ordonnanceur H/F
Entreprise innovante, avec près d'un siècle d'expérience dans l'aéronautique, ARESIA propose une offre exhaustive, de la conception et du développement des produits, à la production, jusqu'au maintien en conditions opérationnelles.
Spécialistes des systèmes d'emports, d'éjection, et des réservoirs hydrauliques & carburants, des systèmes de soutien et d'entraînement, nous sommes également experts en ensembles mécaniques complexes en environnement contraint et en solutions numériques embarqués.
ARESIA est au service des plus grands donneurs d'ordres du monde de l'Aéronautique.
Vous êtes passionné par les avions, les innovations techniques et la gestion logistique? Vous cherchez un défi excitant dans l'aéronautique ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Ce qui fera votre succès :
Vous serez le maître de la planification ! Vous contribuerez à établir un plan de production innovant, jonglant avec les demandes des clients et les contraintes internes et externes comme un pro de l'acrobatie aérienne.
Vos tâches, pour y arriver :
- Établissez un plan de production innovant, jonglant avec les demandes des clients et les contraintes internes et externes comme un pro de l'acrobatie aérienne.
- Gérez nos stocks avec brio, jonglant entre les références au moyen de la base de prévisions, du plan de production ou du plan industriel et commercial (PIC)
- Assurez-vous que nos fournisseurs suivent le rythme, en les accompagnant du moment de la commande jusqu'à la livraison, et en vous assurant que nos contrats d'achat sont respectés.
- Proposez des idées innovantes pour améliorer notre chaîne d'approvisionnement, et suggérez de nouveaux fournisseurs avec assurance tout en étant gardien du succès de cette relation.
- Opérer les relances et calculer le taux de service fournisseur, en lien avec les achats, tout en veillant aux des délais de livraison
Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ? :
- Une activité orientée conception de roues et freins
- Vivre sa passion de l'aéronautique pleinement
- Avoir de réelles perspectives d'évolution de carrière grâce à une politique de mobilité interne pour évoluer au sein de la société ou dans le Groupe
- Etre ambassadeur d'une marque en essor dans un environnement de travail performant et stimulant
Notre processus de recrutement :
Étape 1 : Le Défi Préqualifiant
Étape 2 : La Confrontation avec l'équipe Opérationnelle
Étape Ultime : La Réunion Triomphale avec la RRH
Chez Aresia, nous célébrons la diversité sous toutes ses formes ! Votre unicité fait notre richesse.
Le fer de lance attendu disposerait :
- Bac +2 en gestion logistique et/ou transport
- Connaissances : logiciel de gestion ERP, logiciel de bureautique (Excel),
- Notions de réglementations douanières et procédures d'assurance qualité, compréhension des process de fabrication
- Anglais : Niveau de maîtrise A2 (utilisateur élémentaire - niveau intermédiaire ou usuel)