Contrôleur/euse de gestion Corporate H/F (H/F)
Ce pôle travaille en étroite collaboration avec les Directions Opérationnelles et les Directions Support de l'ensemble de la société, et participe à la valorisation des heures travaillées sur nos avions.
Vos principales missions sont :
- Effectuer le suivi budgétaire et reporting : assurer le suivi des budgets et consolider les données. Produire des reportings clairs et précis à destination des Directeurs Généraux.
- Préparation budgétaire : accompagner les directions fonctionnelles dans l'élaboration de leurs demandes budgétaires, en analysant leurs besoins et en veillant à la cohérence globale du budget.
- Clôtures Comptables : participer aux opérations de clôtures trimestrielles, en calculant les charges à payer reflétant la vision opérationnelle de votre périmètre de responsabilité.
- Analyse et conseil : Vous allez au-delà du reporting en proposant des analyses approfondies des résultats et en recommandant des actions d'optimisation des performances.
- Alerte et anticipation : Vous êtes un véritable "business partner" pour les Directions dont et assurez le suivi, en les alertant sur les risques potentiels et en anticipant les dépassements budgétaires.
- Amélioration continue : Etre curieux et en recherche constante d'amélioration des processus et des outils de travail.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.