GESTIONNAIRE RECRUTEMENT ET FORMATION EN INDUSTRIE H/F
En recrutement:
- Analyse des besoins en recrutement (suite à départs, mobilités internes, reclassements, évolutions de carrières, arrêts ou congés, etc.)
- Définition des fonctions et réalisation des fiches de postes
- Participation aux entretiens d'embauche
- Réponse et suivi des candidatures
En formation du personnel:
- Analyse des besoins en formation
- Remontée à la direction des analyses et proposition de formations (internes ou externes)
- Relation avec les partenaires de formations
- Constitution des dossiers de formation
Autres tâches:
- Réception des demandes du personnel, lien avec la Direction
- Suivi des absences/congés
- Participation aux entretiens annuels
- (Liste non exhaustive) autres missions
Avantage :
13emois
Mutuelle
Horaires de jour 35h
- Vous avez une expérience de 3 ans en industrie et/ou production
- Vous savez faire preuve de discrétion et de discernement et disposez d'une grande capacité d'écoute.
- Vous êtes méthodique, organisé, rigoureux, savez faire preuve de réactivité, savez prioriser vos tâches et gérer les urgences.
Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,GRH,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire