Commercial terrain spécialisé dans la gestion de l'eau (H/F)
Notre entreprise Rainéa est une franchise créée en 2021, spécialisée dans la gestion de l'eau à travers l'assainissement individuel, la récupération de l'eau de pluie et la valorisation de l'eau domestique. Forts de plus de 2500 installations réalisées, nous nous positionnons en tant que l'une des structures leaders sur le marché de la gestion de l'eau. Bien que nous soyons principalement implantés dans l'ouest de la France, nous élargissons notre présence à l'ensemble du territoire national.
+ pour plus d'informations lien vers le site internet https://rainea.fr/
L'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste :
En tant que Commercial Terrain spécialisé en gestion de l'eau, vous aurez pour mission principale de développer et fidéliser un portefeuille de clients, principalement des particuliers, mais aussi des professionnels tels que des agences immobilières et des constructeurs de maisons individuelles. Vous serez responsable de la promotion et de la vente de nos solutions innovantes de gestion de l'eau.
Missions :
Prospection et développement commercial :
Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels, principalement des particuliers, en mettant en avant les avantages de nos solutions de gestion de l'eau.
Établir et entretenir des relations commerciales avec des professionnels du secteur, notamment des agences immobilières et des constructeurs de maisons individuelles.
Participer à des salons et des événements professionnels pour promouvoir nos produits et services.
Conseil et accompagnement :
Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées pour une gestion optimale de l'eau.
Conseiller les clients sur les produits les plus adaptés à leurs besoins spécifiques, en expliquant les bénéfices et les caractéristiques techniques de nos solutions.
Assurer un suivi personnalisé des clients, de la prise de contact initiale à la finalisation de la vente et au-delà.
Négociation et vente :
Présenter les offres commerciales et négocier les conditions de vente en accord avec la politique commerciale de l'entreprise.
Rédiger et faire signer les contrats de vente, en veillant à la satisfaction des clients et au respect des délais de livraison.
Suivi et fidélisation :
Assurer un suivi régulier des clients existants pour garantir leur satisfaction et identifier de nouvelles opportunités de vente.
Mettre en place des actions de fidélisation pour encourager les clients à renouveler leur confiance en nos produits et services.
Reporting et analyse :
Suivre les performances commerciales et établir des rapports réguliers sur les résultats obtenus.
Analyser les retours clients et les tendances du marché pour adapter les stratégies commerciales et améliorer les offres.
Formation et montée en compétence :
Se tenir informé des évolutions du marché et des innovations technologiques dans le domaine de la gestion de l'eau.
Participer à des formations internes et externes pour renforcer vos compétences et connaissances techniques.
Condition :
Type de contrat : CDI
Fourchette et type de rémunération : 25 000 - 30000 euros brut / an en fonction de l'expérience
Date de prise de poste attendue : Dès à présent
Localisation : Département du Rhône (69) - Lyon
CSE avantageux
Possibilité de progression au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Méthodes de plan de prospection,Mettre en place des actions de prospection,Conseiller, accompagner une personne,Recueillir et analyser les besoins client,Présenter et valoriser un produit ou un service
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Location-bail de propriété intellectuelle et de produits similaires, à l'exception des œuvres soumises à copyright
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.