ALT 2024 - Apprenti(e) Chef de Produit H175 (H/F)
Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.
Une offre d’apprentissage intitulée "Apprenti(e) Chef de Produit H175 (h/f)" vient de s'ouvrir au sein de la division « Airbus Helicopters » sur son site de Marignane.
Vous rejoindrez une équipe de 15 personnes au sein du département en charge des Opérations du Produit H175 : industrialisation, assemblage & livraisons.
Cet apprentissage consistera à améliorer les offres, les plannings réalisés pour le secteur des opérations H175.
Cet apprentissage débutera en septembre/octobre 2024 pour une durée de 3 ans.
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Tâches et responsabilités :
Encadré(e) par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
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Amélioration et standardisation des Offres avec comme objectif de diminuer de 20% l’effort nécessaire à la réalisation d’une offre et chiffrage
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Rendre robuste les analyses d’impact coûts, les procédures et outils utilisés par le processus de modification du H175 avec comme objectif : sécuriser que plus de 95% des coûts estimés des modifications soit fourni à temps pour la revue de modification numéro 2, améliorer les métriques de coûts pour obtenir une déviation maximum de 3% entre les coûts estimés au moment de la revue de modification numéro 2 et les coûts réels mesurés
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Amélioration des plannings et diminution de l’effort nécessaire pour la réalisation des plannings de l’équipe Opération H175 (objectif : -15%)
Des "Benchmarks" avec d’autres produits d’Airbus Helicopters (NH90 / Tiger...) seront à faire.
Des "Benchmarks" avec d’autres entités d’Airbus et/ou de sociétés "Best Class" sont aussi à envisager.
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 dans le domaine de l'aéronautique ou de la mécanique industrielle pour un apprentissage d’une durée de 3 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
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Connaissance des outils Microsoft / Google tools
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Connaissance sur les méthodes d’industrialisation, de fabrication et assemblage
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Volonté d’apprendre, esprit d’équipe, créativité et prise d'initiative
Compétences linguistiques :
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Anglais : avancé
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Français: courant
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Notre processus de sélection
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List.
Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat :
Alternance-------
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Manufacturing Engineering
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.