Chargé de Formation H/F
Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
- Le support dans la mise en oeuvre des actions de formation : recensement des besoins de formation à travers les différents entretiens tout au long du parcours des salariés, synthétisation des besoins, préparation du pré plan de formation permettant l'arbitrage des souhaits par la Responsable Formation
- La mise en oeuvre des inscriptions des salariés en formation, accueil des formateurs, préparation des salles de formation, convocations des salariés, suivi administratif des dossiers (retour convention de formation, feuille de présence, recueil des habilitations sécurité, saisie des dossiers de prise en charge & archivage)
- La mise à jour mensuelle/annuelle des différents tableaux de bord de l'activité formation : indicateurs mensuels, statistiques issues des entretiens annuels/professionnels, mise à jour de la matrice de suivi des entretiens annuels/professionnels, préparation communication périodique pour le Comité d'Entreprise, préparation communication périodique pour le HSE
- Le processus complet de recrutement des candidats (identification besoins internes, entretiens, participation aux forums dédiés, réponses aux candidats), préparation des éléments nécessaires à la mise en place des contrats d'apprentissage/conventions de stage, veille sur les forums étudiants et communication des plannings des forum à la Responsable Formation, support à la mise en place d'un outil d'évaluation de l'expérience et de la satisfaction des candidats en Apprentissage/stage
Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 3 ans sur des fonctions similaires.
Doté de solides connaissances dans le domaine des Ressources Humaines, vous maîtrisez les logiciels de bureautique ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier.
Savoir prendre des initiatives pour devenir le bras droit de la Responsable Formation et prendre progressivement des dossiers en toute autonomie.
Autonomie, rigueur et précision sont 3 qualités essentielles qui vous sont reconnues.
Ce poste est à pourvoir en horaires de journée :
- Plages variables : 07h00 - 08h00 / 16h30 - 19h00
- Plages fixes : 08h00 - 11h30 / 12h30 - 16h30
Possibilité de télétravail.
Salaire selon le profil + 13ème mois + Indemnités kilométriques + IFM ICP.
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Métiers : FORMATEUR
Compétences : RESSOURCES HUMAINES