Responsable jeunesse (h/f)
Coordination, rôle d’ensemblier : impulse, fédère une coordination avec les
acteurs contribuant à la mise en œuvre de la politique jeunesse du territoire
(services de la ville, prestataires, associations, établissement scolaires,..) · Traduit
les orientations politiques en plan d’actions dans le domaine de la jeunesse, les
suit, les évalue · Organise la gouvernance de la coordination jeunesse
Développement et suivi des projets Jeunesse : Met en œuvre les orientations
stratégiques dans le domaine de la jeunesse · Propose au vu des besoins
constatées des jeunes suresnois de nouveaux projets en recherchant des
financements externes publics ou privés et des partenariats en interne et en
externe · Coordonne, suit et évalue les différents dossiers gérés · Etabli des outils
et des études d’aide à la décision de la direction et des Elus, évalue son activité et
propose des solutions d’amélioration. · Organise les instances de rencontre et de
décision, ainsi que les modalités de communication entre la Ville et les associations
intervenant dans le secteur de la jeunesse. · Participe à l’élaboration et au suivi des
procédures de mise en concurrence participe au réseau en lien avec la jeunesse · participe aux travaux du Conseil Communal de la Jeunesse.
Recherche et animation de partenariats : ● Identifie et mobilise les partenaires
stratégiques, recherche des financements auprès de tout partenaire privé ou public.
● Suit l’ensemble des conventionnements (convention territoriale globale, etc.) avec
la Caisse d’Allocations Familiales.
Information / Communication : ● Valorise les actions mises en œuvre en interne
et en externe et communique autour des projets. ● Participe à la conception et à la
réalisation des documents d’information.
Encadrement : Participe au recrutement de ses collaborateurs · favorise le développement de leurs compétences, les évalue et détecte les besoins en
formation. · Planifie les activités, supervise le travail. · Organise les congés des
agents placés sous sa responsabilité.
Gestion financière : participe à l’élaboration et au suivi du budget alloué à la
politique jeunesse en lien avec la cellule support de la Direction Famille Education.
Participe au comité de liaison avec des associations ou prestataires liées
contractuellement à la Ville et intervenant dans le secteur de la jeunesse.
Polyvalence : Peut participer à d’autres tâches de la Direction Famille Education
en cas de besoin.
Théoriques : Connaissance du secteur de la jeunesse des dispositifs de droit commun ● Bonne connaissance de l’environnement territorial. ● Compétences en gestion de projets et en termes d’évaluation des politiques publiques. ● Connaissance des pratiques événementielles.
Techniques / Pratiques : Met en œuvre les pratiques liées à son domaine. · Utilise les outils de bureautique, · Respecte et fait respecter les procédures.
Aptitudes / Qualités : Force de propositions, réactivité, écoute, qualité relationnelle, capacité à fédérer et réunir autour d’objectifs communs, pédagogie, respect de la confidentialité. ● Capacités d’analyse et d’anticipation ● Rigueur, organisation, capacité d’initiative, esprit d’équipe.