Alternance - Technicien de Méthodes H/F
Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
Le site de Romans sur Isère (26100) et un des premiers employeurs industriels du bassin Romanais avec plus de 1000 collaborateurs et 58 alternant(e)s, qui s'épanouissent chaque jour dans les métiers du futur.
Le site de Romans sur Isère regroupe trois activités :
La fabrication d'assemblages combustibles pour les réacteurs de production d'électricité ;
La fabrication d'éléments combustibles pour les réacteurs de recherche ;
Et la réalisation de composants mécaniques.
Afin de nous aider à accompagner la forte croissance du site de Romans dans les 10 prochaines années (170 recrutements prévus en 2024), nous recrutons des profils « techniques » (production, maintenance, méthodes, usinage, électricité, automatisme, R&D) mais aussi dans des fonctions « transverses » (projets, planification, qualité, laboratoire, sécurité, radioprotection, achats, logistique, informatique, finance, amélioration continue).
Femmes, hommes, débutant(e)s ou confirmé(e)s, nous pouvons vous accompagner pour vos premiers pas sur le site (semaine d'intégration, compagnonnage au poste).
Notre priorité ? Assurer le bien-être au travail de nos collaborateurs et la sûreté-sécurité pour tous.
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Description du poste :
Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) à former pour le poste de Technicien de Méthodes H/F.
Vous ferez parti(e) intégrante de l'équipe méthodes et procédés du service production oxyde et votre mission principale consistera à optimiser le fonctionnement du nettoyage centralisé des rectifieuses.
En tant qu'alternant(e) Technicien(ne) de méthodes en zone rectifieuse, vous serez rattaché(e) au technicien de méthodes du secteur et vos missions principales consisteront à :
Suivre au quotidien le fonctionnement des équipements de production ;
Rédiger la documentation opératoire ;
Participer aux évolutions techniques des équipements ;
Participer à l'analyse des pertes de production avec la mise en place d'indicateurs de performance (KPI).
Les 2 sujets principaux de l'alternance seront :
La maîtrise de notre contrôle diamètre laser (technique et paramètres) : il s'agit de maitriser le procédé (analyse technique), d'intégrer son fonctionnement dans notre manuel de conduite des rectifieuses (procédure), et de former nos techniciens 6x8 et rectifieurs (formation) ;
L'amélioration du système de nettoyage centralisé.
Vous voulez en savoir plus sur nos métiers, retrouvez les témoignages de nos salariés :
Framatome - Youtube
Profil recherché :
Diplôme =
Vous préparez où allez préparer un BTS ou un BUT à dominante génie mécanique/électrotechnique.
Savoir-faire =
Vous avez des capacités de rédaction en Français ;
Vous utiliser le Pack Office (Excel, Word, Power-Point).
Savoir-être =
Rigoureux(se) ;
Organisé(e) ;
Aisance rédactionnelle ;
Appétences techniques ;
Autonomie opérationnelle ;
Travail d'équipe ;
Respect des règles de sûreté, sécurité, qualité, environnement.
Vous vous reconnaissez dans la description ci-dessus ? Alors postulez dès maintenant et nous vous contacterons le plus rapidement possible.
Nous avons plus d'un atome en commun.
Notre processus de recrutement :
La campagne d'alternance est réalisée par notre cabinet de recrutement externe « Junior Talent » :
Si votre profil est présélectionné, vous serez contacté(e) dans le cadre d'un premier échange téléphonique, par une personne chargée du recrutement au sein de Junior Talent.
Si le premier échange est concluant, vous rencontrerez sur site le/la manager.
Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e) afin de démarrer le processus d'intégration.
Les avantages de notre entreprise :
Des packages de rémunération attractifs, selon la nature du contrat de travail ;
Un restaurant d'entreprise ;
Des perspectives d'évolution ;
Différents cycles de travail possibles : 2x8, 6x8, horaires fixes, horaires variables ;
Un parcours d'intégration avec tous les nouveaux arrivant(e)s ;
Un réseau d'alternant(e)s.