CHARGÉ DE PROGRAMMATION CULTURELLE ET ÉVÈNEMENTIELLE (H/F)
* Projets culturels et artistiques
- Élaboration, mise en œuvre et évaluation de projets ou de résidences artistiques portés par les services culturels de la commune : Musée, Ville d'arts et d'histoire, archives, conservatoire et bibliothèque.
- Actions de médiation et de valorisation de projets en lien avec les partenaires et services municipaux concernés.
- Suivi administratif, financier et juridique des projets, suivi des actions de communication, en lien avec les services municipaux concernés
- Élaboration et suivi de partenariats institutionnels, de partenariats avec des acteurs culturels, associatifs, éducatifs et artistiques locaux
- Suivi et développement de partenariats institutionnels (CAF, Éducation nationale, Conseil Départemental, DRAC...)
* Événements
- Organisation et suivi de la programmation événementielle de la commune, dans toutes ses dimensions (artistique, administrative, financière, sécurité...) en lien avec les services et les élus concernés
- Coordination et suivi du budget évènementiel en lien avec les services municipaux, les associations et acteurs culturels concernés
* Théâtre
- Accompagnement et soutien des acteurs du champ de la création dans le domaine du théâtre et du spectacle vivant
- Suivi et évaluation des activités, projets, besoins et financements des acteurs professionnels et amateurs dans le domaine du théâtre et du spectacle vivant : repérage et analyse de l'existant, conseil et accompagnement auprès de ses acteurs, analyse des demandes de subventions et suivi de résidences territoriales
- Accompagnement des associations de théâtre utilisant le théâtre du Casino, en lien avec la responsable de la programmation dudit Théâtre.
Compétences et qualités requises :
- Capacité à animer des réunions et des groupes de travail
- Capacité à concevoir et organiser des projets et manifestations culturelles y compris dans ses dimensions administratives et juridiques
- Méthodologie de montage et de gestion de projets
- Capacité à travailler de façon collaborative
- Capacité à suivre des opérations de communication, de création de supports
- Capacité à évaluer des actions et des projets avec des partenaires
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Capacité d'organisation et d'anticipation
- Bonne culture générale et artistique, en matière de politiques publiques culturelles
- Bonnes connaissances dans le domaine du spectacle vivant
- Capacité à exercer des missions dans un environnement juridique, administratif et financier