ACTIF- DESSINATEUR(RICE) PROJETEUR(SE) GENIE CLIMATIQUE BIM (H/F)
MISSIONS :
Vous intégrez une équipe de 12 personnes et intervenez sur des projets de bâtiments dans le secteur :
- du Tourisme et de l'hôtellerie (Résidences de Tourisme, Palace...
- du Patrimoine classé et Monuments Historiques.
- du Tertiaire (Enseignement, Hospitalier, Sport, Bureaux, .),
- du Logements (Résidentiels ou mixtes)
Sous le management et le contrôle des chefs de projets et chargés d'affaires, vous participez et assistez à la conception des projets en réalisant notamment les tâches suivantes :
- Etablir des maquettes, des plans et schémas de principe numériques des Installations de chauffage, ventilation, plomberie, désenfumage dans le cadre de mission de conception ou d'études d'exécution,
- Réaliser des calculs simples de thermique et prise en charge de la réalisation des notes de calculs nécessaires aux dimensionnements des équipements et des installations,
- Réaliser la synthèse et coordonner les différents systèmes des réseaux avec les autres corps d'états
- Réaliser des quantitatifs et métrés des installations techniques CVC
- Participer aux revues internes de conception
- Savoir encadrer un ou plusieurs dessinateurs en poste ou en stage.
PROFIL :
De formation technique (de type BTS, DUT Licence), vous disposez d'une expérience réussie de 3 ans en entreprise ou en bureau d'études sur un poste similaire. La maîtrise d'AUTOCAD et des connaissances de REVIT et du BIM sont demandées pour ce poste. Vous savez être force de proposition et vous aimez travailler en équipe.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes,Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements,Identifier des contraintes techniques,Réunir des données techniques pour la réalisation de plans
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.