Assistant communication/graphiste H/F
Vos principales missions consistent à :
Créer une communication " visuelle
- Concevoir et mettre en œuvre la communication visuelle dans le respect de la charte graphique de la Ville
* Créer et réaliser les différents supports municipaux (bulletin municipal, guide des associations, affiche, flyer, invitation, lettre du personnel, livret d'accueil ...),
* Rechercher des informations nécessaires à la création,
* Procéder à l'impression des supports et au façonnage,
* Assister aux évènements et réaliser des reportages photos,
Créer une communication " multimédia
- Développer, administrer et animer le site Internet de la ville et ses réseaux sociaux
* Alimenter et mettre à jour le site de la ville, les réseaux sociaux (Facebook, ...), les panneaux lumineux et l'application mobile,
* Choisir et recueillir l'information auprès des services et partenaires de la Ville,
* Structurer, hiérarchiser et intégrer des contenus dans le respect de la ligne éditoriale,
* Analyser les besoins des utilisateurs.
Créer une communication " presse écrite
- Recueillir, analyser, traiter et mettre en forme l'information :
* Rédiger des articles courts pour différents supports de publication (bulletin municipal, Facebook...),
Missions diverses :
- Organisation de petits évènements municipaux
PROFIL :
Formation initiale en techniques de communication et nouvelles technologies et/ou infographiste.
* Connaître les techniques d'infographie, rédactionnelles, de communication multimédias, informatiques et les règles juridiques/déontologiques du droit de la publication et de l'information
* Connaissances sur les logiciels professionnels : Illustrator, Photoshop, InDesign, ...
* Sens du service public.
* Discrétion et devoir de réserve.
* Imagination/créativité.
* Force de proposition.
* Disponibilité.
* Ecoute.
CONDITIONS DU POSTE :
Emploi permanent : 37.5h /semaine.
Participation à des évènements ponctuels en soirée ou le week-end.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle et astreintes semaine.
25 jours de congés + 15 RTT
Télétravail possible (1 journée par semaine)
Participation mutuelle- Adhésion au CNAS.