Alternance - Chargé(e) Ressources Humaines F/H
L’activité Systèmes de missions de défense fournit des équipements, des solutions et des services liés aux systèmes de combat électroniques, de surveillance et de reconnaissance, de combat naval, de surface et de lutte sous la mer.
Le site d’Etrelles est centre de compétences pour les technologies de packaging, d’interconnections et d’assemblages électroniques. Expert en microélectronique et technologies hyperfréquences, le site conçoit et fabrique des modules actifs et des sous-ensembles électroniques intégrés. Ses activités concernent essentiellement les marchés de la Défense et de l’Aéronautique ainsi que les domaines de la recherche pétrolière, de l’automobile et de la gestion de l’énergie.
La Direction des Ressources Humaines recherche son/sa futur(e) alternant(e) « Chargé(e) Ressources Humaines » (F/H).
Poste basé à Etrelles.
QUI ETES VOUS ?
* Vous êtes en Master ou équivalent avec une spécialité en Ressources Humaines et vous recherchez une alternance d’un an ?
* Vous avez déjà une première expérience au sein d’un Service Ressources Humaines ?
* Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Pack Office) ?
* Vous avez de bonnes notions juridiques RH,
* Vous savez faire preuve de rigueur et d’une bonne capacité rédactionnelle ?
* Vous êtes dynamique, autonome, doté(e) d’un bon relationnel?
Vous vous reconnaissez ?
Alors ne laissez pas passer cette belle opportunité !
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
Au sein du site de production de THALES à Etrelles, vous travaillerez en support de la Gestionnaire Ressources Humaines et de l’équipe RH. Vous serez intégré(e) à une équipe de 12 personnes.
Au sein de ce département, vos principales missions seront :
* Accueil des salariés et réponses aux demandes de premiers niveaux (mails, courriers...).
* Participer à l’organisation des sessions d’intégration des nouveaux arrivants et l’animation d’ateliers de formation sur nos outils RH.
* Etre support à l’équipe et participer à l’organisation des événements RH tout au long de l’année selon l’actualité.
* Participer à des projets ponctuels, en soutien ou en pilote aux équipes RH ou managériale
* Participer aux réunions du service et participer à la rédaction des communications à destination des salariés (newsletters, teambrief ...)
* Participer à des missions transverses en fonction de la vie du service
* Participer aux sujets des relations sociales et application de nos accords d’entreprise
Cette alternance sera l’opportunité pour vous de travailler en équipe au sein d’une entreprise innovante, de valoriser les acquis académiques en environnement industriel et développer de nouvelles compétences.
Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.
Voir la description des missions.
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.
L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d’une centaine de disciplines, de l’optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l’intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c’est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C’est donc être au cœur d’une formidable aventure technique.
Une attention portée à l’équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C’est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d’accorder la flexibilité nécessaire à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.
Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C’est aussi la possibilité d’évoluer, de changer de fonction ou d’activité, voire de pays.