Chef/Cheffe de service ESMS (H/F)
- Vous êtes garant de la mise en oeuvre et du suivi du PPI des jeunes accueillis,
- En lien avec la directrice, vous êtes garant de l'efficience des dispositifs dont vous avez la responsabilité et rendez compte de votre activité,
- En lien avec la comptable, vous êtes responsable des budgets attribués sur chaque dispositif situé sur votre territoire,
- Vous êtes responsables de l'organisation du temps de travail des équipes placées sous votre responsabilité ainsi que du respect des règles relatives au droit du travail et à la convention 66 (réalisation et suivi des plannings),
- Vous serez amené à réaliser des astreintes.
Poste de cadre non soumis à horaire préalablement établi, vous êtes responsable de l'aménagement de votre temps de travail pour mener à bien la mission qui vous est confiée.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Caractéristiques socio-culturelles des publics,Droits et obligations des usagers,Gestion de projet,Législation sociale,Analyser la qualité d'un service,Animer, coordonner une équipe,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Élaborer une stratégie de résolution de problèmes,Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Piloter une activité,Prévenir les risques psychosociaux,Utiliser les outils bureautiques,Gestion du planning
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.