Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)
Crée en 1982, le centre E.Leclerc de Clermont Ferrand Le Brézet emploie 350 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.
Les 592 adhérents E.Leclerc exploitant 645 magasins indépendants en France, emploient 133.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 47,80 milliards d'euros en 2020 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22,6 %.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Rattaché(e) au pôle administratif vous serez en charge de la gestion commerciale magasin.
Vous aurez pour missions :
Saisir quotidiennement les commandes centrales
Vider les inventaires
Créer des bons de retour, des bons de casse et des bons de rétrocession
Traiter les prix de vente, prospectus
Editer et/ou transmettre les différents documents concernant les responsables de rayon
Imprimer les balisages rayon
Contrôler le chiffre d'affaires et traiter les anomalies
Saisir les changements de prix
Créer les articles et les dossiers fournisseurs, suivre des tarifs
Lancer les interfaces avec la caisse
Profil recherché
Vous maîtrisez aisément les outils informatiques et bureautiques.
Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptabilité. Vous êtes une personne dynamique avec le sens du travail en équipe. Vous êtes également de nature rigoureuse et organisée.
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation manuscrite via la plateforme à l'attention de Monsieur le Directeur.
Poste à pourvoir immédiatement
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.