Directeur de crèche (h/f)
- Travail en collaboration avec l'adjointe afin que celle-ci assure la continuité du service de la crèche en son absence
- Responsable de la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche :
. réunion d'équipes d'encadrement
. réflexion et élaboration des actions à mener (coordinatrice, psychologue, médecin)
- Direction, animation, soutien et contrôle du personnel
. élaboration des plannings
. évaluation du personnel
. conduite de réunions d'équipe de crèche
- Soutien à la parentalité :
. réunions de parents et entretiens individuels
- Rôle de prévention :
. présentation de l'enfant et de sa famille en crèche
. suivi et observation des enfants (dépistage des troubles et des carences chez l'enfant)
. animation des temps collectifs
. sécurité et aménagement de l'espace (personnel des crèches)
- Gérer les urgences
- Organisation des remplacements pendant les absences (enfants, personnel des crèches)
- Organisation des regroupements de crèche
- Mise en place et organisation des temps festifs et de sorties
- Gestion administrative de la structure
- Elaboration des contrats avec les familles
- Déclarations prévisionnelles et réelles des activités auprès de la CAF
- Suivi du budget et gestion des stocks
- Participation aux entretiens pour le recrutement
- Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou infirmier(ère) puériculture,
- 3 ans d'expérience minimum
- Sensibilisation aux gestes d'urgence
- Connaissance de la réglementation en matière de modes de garde
- Disponibilité, discrétion, dynamisme, capacité à la médiation
Informations complémentaires
* Temps complet
* Horaires variables (37h30/semaine)
* Participation à la mutuelle
* Possibilité élargie de formation
* Réunions diverses
* Travail en section auprès des enfants
* Vacances en fonction des nécessités de service
* Fermeture entre Noël et le jour de l'An ainsi que 4 semaines en Août
* Astreintes et gardes
* Remplacement du personnel absent en cas d'extrême nécessité