Ouvrier d'entretien (H/F)
Au sein d'une équipe dynamique et solidaire, vous aurez l'opportunité de :
- Mettre à profit vos compétences techniques en assurant la maintenance préventive et curative des équipements et des bâtiments, en réalisant des travaux neufs et en participant à l'aménagement des ateliers.
- Contribuer à un environnement de travail agréable et sain en assurant la propreté du centre.
- Gérer le transport des marchandises en toute sécurité.
- Faire preuve d'adaptabilité et de polyvalence en intervenant sur différents types d'interventions.
- Échanger et collaborer avec les équipes techniques de l'AFPA.
Vous êtes titulaire d'un CAP-BEP en maintenance ou d'une expérience équivalente.
Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans l'entretien et la maintenance des équipements et des bâtiments.
Vous possédez l'habilitation électrique demandée.
Vous êtes rigoureux, organisé et avez le sens du travail en équipe.
Vous êtes doté d'un bon esprit relationnel et savez faire preuve d'adaptabilité.
Rémunération : SMIC 1766.92€ brut
+ 13ème mois
Restaurant
35h sur 4.5 jours / semaine
Contrat de 2 mois renouvelable
En rejoignant l'AFPA, vous intégrez un réseau national d'experts engagés dans la formation professionnelle et le développement des compétences. Vous bénéficiez d'un cadre de travail stable et évolutif, d'une mutuelle et d'une participation aux frais de transport.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler une installation électrique,Préparer un support, une matière,Peindre des surfaces et supports visuels
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.