Assistant de Direction - Technique en Bâtiment H/F
Sous la responsabilité du responsable de l'agence et d'un directeur régional, vous serez en charge des missions suivantes :
- Assurer le suivi administratif et financier des chantiers en lien avec les conducteurs de travaux et le responsable d'agence,
- Gérer les factures fournisseurs/bons de commandes, les factures frais généraux, effectuer le rapprochement bancaire et les relances
- Editer et suivre les dossiers de chantiers
- Gérer les contrats, déclarations fiscales et autre, mise en place des cautions bancaires, suivi des factures clients,
- Préparer et suivre les contrats de sous-traitance, saisir les roulages
- Commander les EPI et les vêtements de travail, en assurer un suivi.
- Assurer le suivi administratif de l'agence et la gestion de l'information
- Gérer l'accueil, les courriers entrants et sortants ainsi que les documents internes Groupe,
- Gérer le standard téléphonique, prise de messages claires et transmission aux intéressés
- Assurer la transmission des informations en interne et en externe
- Commander les fournitures/consommables
- Être l'interlocuteur de l'entreprise sur la gestion administrative du personnel
- Etablir les contrats de travail et d'alternance
- Collecter les documents relatifs à l'embauche et faire les déclarations obligatoires (URSSAF, caisse des congés et Probtp, adhésion mutuelle) et commander la carte BTP
- Suivre les arrêts de travail/AT, les visites médicales, les congés et les heures des intérimaires
- Contrôler les bulletins de paie
- Saisir les pointages dans l'ERP et les transmettre au siège pour la paie,
- Suivre le parc de véhicules : cartes carburant, contraventions, sinistres
- Gérer avec le directeur et suivre le plan de formation, les formations obligatoires et autres actions de formation ainsi que les entretiens individuels,
- Assurer la mise à jour du registre du personnel.
- Gérer les appels d'offres
- Préparer les pièces administratives
- Diffuser et déposer sur la réponse sur Chorus
- Être en veille sur les affaires commerciales en lien avec le responsable d'agence
Formation Bac +2 minimum en assistanat administratif ou gestion PME/PMI.
Minimum de 8 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire, de préférence dans une PME du secteur BTP (rapprochement factures fournisseurs ++ et RH)
Maîtrise du pack informatique indispensable, incluant une excellente connaissance des marchés publics et de leurs procédures.
Capacité d'organisation, autonomie, rigueur et sens du travail en équipe.
Bonne résistance au stress / assertivité
Excellentes compétences en communication écrite et verbale.