Talent Acquisition Team Leader F - M Paris H/F
Nous déployons des méthodes agiles et créatives d'acquisition de talents, mêlant les meilleures pratiques du groupe, les expertises RH les plus fines et la personnalisation la plus poussée.
Randstad Consulting, est une start-up du groupe Randstad.
Spécialisée dans le RPO (Recruitment Process Outsourcing), cette solution propose d'accompagner les clients dans une partie ou la totalité de leurs recrutements !
Bénéficiant du réseau de toutes les filiales du groupe (Randstad, Expectra, Ausy, Monster, etc.), la nouvelle entité propose des solutions exclusives !
Nous agrandissons actuellement notre équipe pour de nouvelles opportunités clients !
Nous recherchons notre futur Talent Acquisition Expert H/F pour répondre aux nombreuses sollicitations dont nous faisons l'objet.
En tant que Talent Acquisition Team Leader F/H, vos missions s'organisent autour de 3 grands domaines :
- Le management d'équipe (3 à 6 collaborateurs)
- La relation clientèle
- Le recrutement opérationnel
Pour être un peu plus précis =>
- Leader d'équipe en lien avec le développement de programmes
- Définition de la stratégie de sourcing en collaboration avec l'équipe
- Définition des KPI
- Accompagnement dans la définition des processus de recrutements
- Sourcing et approche direct
- Préqualification & entretiens
- Aide à la prise de décision
- Reporting et production de KPI
- Business review & relation client
- Mise en place de solutions transverses (campagnes de communication, multiposting)
Vous travaillerez en totale autonomie en télétravail avec quelques déplacements à prévoir pour rencontrer vos équipes et clients !
En plus de votre salaire fixe, vous bénéficierez d'un système de variable avantageux et d'une voiture de fonction.
Le recrutement n'a plus de secret pour vous et vous êtes force de proposition sur la stratégie de recrutement. Vous êtes à la recherche de responsabilités et de challenges alors ce poste est fait pour vous !
Vous avez une expérience confirmée dans le domaine du recrutement ou dans les solutions RPO.
Vous avez une première expérience dans le management d'équipe (responsable d'agence, responsable recrutement)
Le poste est à pourvoir en télétravail avec des déplacements à prévoir pour les rendez clients - périmètre national
L'anglais courant est impératif pour le poste.