Animateur(trice) périscolaire/extrascolaire (H/F)
- Être garant de la sécurité affective, morale et physique des enfants
- Animer les temps périscolaires et extrascolaires
- Mettre en place des projets d'animations en cohérence avec le document pédagogique
- Accompagner les enfants dans leur quotidien
- Réaliser, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation et de loisirs en lien avec le document pédagogique
- Assurer une qualité éducative et la cohérence des activités proposées
- Concevoir ses animations en respectant le rythme et les besoins propres à chaque public accueilli
- Accompagner les enfants sur les différents temps périscolaires/extrascolaires
- Assurer des temps de surveillance
Missions secondaires :
- Désinfection/ménage de la partie périscolaire
- Possibilité de partir en court-séjour durant la période estivale (ALSH)
- Possibilité d'animation de veillées, de soirées sur l'ALSH de l'été
- Possibilité d'animation sur le secteur des adolescents (11 - 15 ans)
- Possibilité de remplacements très ponctuels sur un temps d'ATSEM
Particularité du poste-contraintes spécifiques :
- Travail à temps complet annualisé sur l'année scolaire
- Ponctualité exigée
- Respect de la confidentialité des informations
- Présentation adaptée
- Travail en équipe pluridisciplinaire ou individuel
- Occasionnellement, des réunions ou animations en soirée + très rarement le samedi
- Les congés seront pris durant les vacances scolaires et prioritairement lors des périodes de fermeture de l'accueil de loisirs
Profil souhaité :
- Expérience professionnelle exigée dans un poste similaire
- BAFA (ou équivalent) exigé
- CPJEPS / BPJEPS souhaité
- PCS1 souhaité
Savoir faire :
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation
- Être à l'écoute et savoir discuter avec les différents publics accueillis
- Repérer les enfants en difficulté, en référer aux adjoints de direction et au responsable du service
- Faire preuve d'esprit d'initiative et être force de propositions
- Connaître les besoins et les attentes des différents publics (3-5 ans / 6-11ans / 12-15ans)
- Favoriser les bonnes relations avec tous les partenaires
- Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
- Avoir le sens du service public et savoir s'adapter
- Expérience souhaitée dans l'encadrement de mini-camps, de nuits au centre
- Expérience souhaitée dans l'animation avec un public adolescent
Experience: 6 Mois
Compétences: Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.