Chargé(e) de la promotion sociale et de l'insertion prof. (H/F)
Missions Principales :
- Promotion et Recrutement : Promouvoir activement nos offres de formation, adaptées à la taille et aux besoins spécifiques des entreprises du secteur de la propreté, et recruter les stagiaires pour les différents programmes, y compris en alternance et dans le cadre d'actions d'insertion.
- Partenariats : Développer et entretenir des relations de partenariat avec les entreprises engagées ainsi qu'avec les structures d'insertion professionnelle.
- Gestion Administrative : Assurer la gestion administrative des stagiaires et des stages, en collaboration étroite avec le directeur du centre de formation.
- Suivi et Liaison : Effectuer un suivi attentif des stagiaires pour prévenir les ruptures de parcours et maintenir un lien étroit avec les entreprises et les tuteurs durant les formations en entreprise.
- Veille et Projets : Contribuer à la veille sur les marchés publics de formations et à l'élaboration des réponses aux projets, en assurant la conformité aux différentes procédures et au référentiel Qualiopi.
Le candidat percevra une rémunération fixe de 22200 € brut/an et des primes selon les projets mis en place dans le champ d'activité de la promotion sociale et de l'insertion professionnelle.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Organisation d'évènements professionnels,Vérifier les prérequis, sélectionner les candidats à une formation,Réaliser un questionnaire d'intérêts,Organiser l'espace pédagogique,Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Concevoir et déployer des outils d'évaluation,Organiser, coordonner un événement,Contrôler la conformité des données ou des documents,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Travailler en équipe, en réseau,Utiliser les outils de gestion et de la relation client,Maitrise des outils informatiques (Excel, Word),Réalisation de publipostage,Utilisation pro des réseaux sociaux,Autonomie
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
ADCA GFP est un centre de formation qui trouve son origine en 1994. Nous sommes spécialisés en hygiène propreté et santé sécurité au travail, maus aussi dans tous les secteurs transversaux de l'entreprise, tel que des formations en management de haut niveau. Nous avons plus de 200 références clients et formons des milliers de stagiaires en situation de travail.