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Postée il y a 5 jours
Vous aurez pour mission d'assurer le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il la vérifie en fonction de la législation, de la convention collective et du contrat de travail.
Ses missions :
- Traiter les événements liés à l'absence du salarié (Attestations de salaires CPAM, dossiers prévoyance)
- Répondre aux demandes des salariés relatifs à la paie ;
- Préparer les éléments nécessaires aux différents contrôles. ;
- Organiser le traitement des bulletins de paie ;
- Collecter et contrôler les paramètres de la paie ;
- Collecter et contrôler les variables de paie des salaires ;
- Traiter, contrôler et valider les bulletins de paie courants ;
- Traiter, contrôler et valider les bulletins de paie spécifiques ;
- Collecter, contrôler et établir les déclarations sociales mensuelles ou trimestrielles ;
- Collecter, contrôler les données et établir les déclarations sociales annuelles.
- Déclarations Sylaé, ASP
- Suivi des saisies arrêts
Experience: 5 An(s)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.