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CONTEXTE Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il …
A 15km à l'ouest de Paris, dans la partie nord de la Boucle de la Seine, Sartrouville est la 2e ville des Yvelines par sa population (53 237 habitants). Bénéficiant d'une situation géographique attractive, à proximité de pôles d'emplois importants …
Objectif du poste : Accompagner les Manageurs pendant les campagnes de EAE et organisation des people review. Missions principales : * Définir et mettre en œuvre la politique de Développement des Ressources Humaines (plan de développement, gestion …
La Ville de Saint-Cyr-l'École 21 548 habitants, située en grande couronne de région parisienne, est une ville qui prépare l'avenir et jouit de nombreux atouts. À 24 kilomètres à l'Ouest de la capitale, Saint-Cyr-l'École est située entre deux pôles …
La Ville de Saint-Cyr-l’École 21 548 habitants, située en grande couronne de région parisienne, est une ville qui prépare l’avenir et jouit de nombreux atouts. À 24 kilomètres à l’Ouest de la capitale, Saint-Cyr-l’École est située entre deux pôles …
Rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe des services Ressources, vous êtes chargé du développement et de l'animation de la politique de gestion des ressources humaines en cohérence avec les orientations stratégiques de la collectivité.
Vous …
DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle directe de la Directrice générale des services au sein de la collectivité, vous occuperez les fonctions de Directeur(trice) des ressources humaines. …
Intégrez un Groupe français, multimétiers et indépendant animé par : - Des valeurs fortes : l'unité, l'ambition et la transparence : le trio gagnant ! - Une volonté d'entreprendre et de construire ensemble des ouvrages qui changent le monde et dont …
Rattachée au Directeur Général des Services, la Direction des ressources humaines est organisée en trois pôles : la carrière-paie, l’emploi-formation et la santé-prévention, une responsable CNAS. Elle constitue une équipe de 8 personnes en charge de …
Si vous aspirez à donner une nouvelle dimension à votre carrière, que vous êtes un expert métier passionné, et que vous souhaitez contribuer à la réussite des TPE-PME près de chez vous, rejoignez DRH-ACTIVE et devenez un acteur clé du développement …
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