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Offres d'emploi Assistant ressources humaines à Chelles (30 derniers jours)


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Offres d'emploi Assistant ressources humaines à Chelles

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Contrats
06 juin 2024
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TSO CATENAIRES (600 collaborateurs, 100 Meuros), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l'International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes …
03 juin 2024
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Le groupe TSO est intégré au sein de NGE depuis 2011, permettant au groupe d'adresser des projets multi-métiers de grande ampleur en France et à l'international. TSO Signalisation est un acteur majeur des travaux de signalisation ferroviaire : …
03 juin 2024
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En intégrant le Groupe NGE, vous rejoignez une structure indépendante proposant plus de 50 métiers à explorer qui favorise : - L'innovation, la responsabilité et la solidarité - La dimension humaine - Les évolutions de carrière N'attendez-plus, …
01 juin 2024
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Ascencia Business School Marne-La-Vallée, membre du collège de Paris, propose un poste d'assistant Ressources Humaines en alternance au sein de notre entreprise partenaire. Lors de votre prise de poste, vos missions seront : - Préparation des …
31 mai 2024
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Depuis sa fondation, le Collège de Paris s'est donné pour mission de promouvoir l'excellence française grâce à la formation. Pour ce faire, nous regroupons des établissements d'enseignement supérieur reconnus, dont le plus ancien a été créé en 1949, …
30 mai 2024
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Les + NGE En intégrant NGE, vous rejoignez un Groupe indépendant proposant plus de 50 métiers à explorer qui favorise : - L'innovation, la responsabilité et la solidarité - La dimension Humaine - Les évolutions de carrière Intégrer FVF, c'est …
22 mai 2024
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LES TÂCHES REQUISES : * Assurer le suivi administratif et la gestion des dossiers du personnel de la société. * Rédiger et superviser les contrats de travail pour garantir leur conformité légale. * Garantir le paiement des salaires des salariés de …

Offres associées à Assistant ressources humaines

23 mai 2024
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Vos principales responsabilités consisteront en : * Administration des documents du personnel (contrats, avenants, certificats, etc.). * Monitoring des absences, des congés et des éléments de rémunération. * Planification des examens médicaux et …