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LES TÂCHES REQUISES : * Assurer le suivi administratif et la gestion des dossiers du personnel de la société. * Rédiger et superviser les contrats de travail pour garantir leur conformité légale. * Garantir le paiement des salaires des salariés de …
LES MISSIONS DEMANDEES : * Gérer le suivi administratif et les dossiers du personnel de l'entreprise. * Rédiger et gérer les contrats de travail, assurer leur légalité. * Assurer le versement de la paie des employés de l'entreprise. * Rédiger les …
Vous êtes à la charge de : * Gestion administrative quotidienne ; * Participation aux activités RH ; * Support aux équipes opérationnelles ; * Traitement des dossiers administratifs.
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