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Le GRETA-CFA Aquitaine recrute pour son siège social un.e Chargé.e des Ressources Humaines. Sous l'autorité du chef d'établissement support du GRETA-CFA Aquitaine et de la Directrice Générale des Services le.la Chargé.e des Ressources Humaines a un …
Geodis Road Transport recherche un(e) chargé(e) RH en Région Bordelaise basé(e) à Bruges (33) au sein de son équipe. Rattaché(e) à la RRH, et en relation étroite avec les services de l'entreprise et différents établissements, vous aurez …
EBBS Business School recherche pour l'une de nos entreprises partenaires spécialisée dans le secteur équin un(e) chargé(e) des ressources humaines dans la formation digitale dans le cadre d'une formation en alternance Mastere Manager des Ressources …
Notre client, leader régional dans son domaine et en croissance, est à la recherche de son nouveau collaborateur en qualité de Chargé des ressources humaines. Ce poste est à pourvoir en CDI à Caudéran. Rattaché au Responsable des ressources …
Page Personnel Ressources Humaines dispose d'une solide expérience pour accompagner ses clients dans leurs prochains recrutements de Techniciens, d'Agents de Maîtrise et de Cadres de premier niveau. Nous intervenons dans tous les secteurs …
Titre du poste : Alternant en Ressources Humaines Lieu : Bordeaux centre Type de contrat : Alternance À propos de nous : Renoporte principal acteur de la rénovation de portes en bois. Avec un savoir-faire reconnu, nous nous engageons à fournir des …
GEODIS est un leader mondial du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise sur l'ensemble de la supply chain. Partenaire de croissance de ses clients, GEODIS intervient sur cinq métiers : l'optimisation de la chaîne …
Rattaché au Responsable des ressources humaines, dans un environnement multisites vos missions principales sont : * L'administration du personnel : - Du début à la fin du cycle de vie du salarié, vous êtes le maître d'œuvre de l'administration du …
L’intérêt du poste * Les missions variées, accompagnées d’outils numériques pour un développement de missions à forte valeur ajoutée. * La digitalisation et les nouveaux métiers du secteur qui donnent lieu à une diversité des missions et permettent …
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