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Fondé en 1909, Mayoly est un laboratoire pharmaceutique français et international indépendant, spécialisé dans la Gastro-entérologie et la Dermo-Cosmétique. Suite à l'intégration d'Ipsen Santé Familiale, l'entreprise combinée emploie plus de 2 200 …
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Votre agence R.A.S …
Alternance Chargé RH - Mitry-Mory (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d'un BACCALAUREAT et remplir les critères d'éligibilité. Qui sommes-nous ?L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, …
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PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES QUOTIDIENNES : * Garantir la gestion administrative du personnel : établir les bulletins de salaire, planifier les congés rémunérés ... * Participer aux processus de recrutement : être impliqué dans certaines …
Mieux nous connaitre Les 533 adhérents E. Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L’enseigne E. Leclerc a réalisé un chiffre d’affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de …
Le Groupe Elcimaï recherche : un/une Alternant chargé de ressources humaines H/F sur Melun en contrat d'apprentissage Encadré(e) par notre DRH, vous contribuerez à l'activité des Ressources Humaines et ce principalement sur le volet de la formation. …
MISSIONS PRINCIPALES ET QUOTIDIENNES : * La gestion administrative du personnel : établir les bulletins de salaire, planning des congés payés ... * Les recrutements : possibilité d’avoir la responsabilité complète de certains recrutements. Il est …
Description de l'offre d'emploi L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, incontournable dans le monde du transport, un(e) Chargé RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos …
Vos missions dans le cadre de l'alternance : · Assurer une veille réglementaire et suivre l'actualité sociale : Préparer des notes juridiques sur des sujets précis : analyse, synthèse, propositions · Accompagner la Direction RH dans le déploiement …